El 73,7% del empleo privado en el Perú es informal, pero las dificultades para avanzar hacia la formalidad no son las mismas en todas las empresas. Según el estudio “Empresas y Estado: Diagnóstico de barreras y oportunidades para la formalización y el crecimiento”, elaborado por Ipsos Perú por encargo de ComexPerú, mientras las unidades más pequeñas concentran la mayor parte del empleo informal, las compañías que crecen enfrentan una relación más intensa con el Estado, marcada por mayores obligaciones, fiscalizaciones y trámites. La brecha es considerable, pues solo el 10,3% del empleo en las microempresas es reconocido legalmente, frente a 55,8% en las pequeñas y medianas empresas y 81,6% en las grandes. La diferencia también aparece al observar directamente el uso de la planilla: apenas 14% de las microempresas señala que la mayoría de sus trabajadores está bajo contrato o planilla. En las pymes, la proporción llega a 47% y en las grandes empresas, a 99%.